★リオルサ通信2023年３月号★
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皆さんこんにちは！株式会社リオルサです♪
つい先日まで極寒だったかと思えば、急に４月中旬のような気温になって春が急ぎ足でやってきたようですが、
いかがお過ごしでしょうか？
今後のマスクに関する方針も示され、いよいよコロナ以前の日常が戻ってきそうな兆しですが、最新の雇用情勢はいかに…！？
有効求人倍率
それでは、今月も早速有効求人倍率をみていきましょう！
愛知労働局は
「求人数は一定の水準を保っていて、飲食サービス業や宿泊業についても、コロナ前の水準まで戻ってはいないものの、人手不足感がある印象だ。業種によって差異はあるが、全体として持ち直しの動きを継続している」
としています。
一方で
「半導体をはじめとする部品の供給制約や、原材料価格の高騰、それに、物価の上昇などに加え、新型コロナが雇用に与える影響については、引き続き注意する必要がある」
とも指摘しています。
コロナは収束傾向を見せていますが、問題はそれだけではなく鳥インフルエンザや長引くウクライナ情勢による物価高騰などによって日常のあれもこれもが値上げしている点など、悩みは尽きないものですね。
キャリアカウンセラーに聞いてみよう！近頃の転職市場
コチラは、リオルサでの転職市場の最前線にいるキャリアカウンセラーに近頃の動向について聞いてみるコーナーとなっております♪
今月もリオルサのキャリアカウンセラーに、転職市場で今感じていることなどを質問してみました！
Q.近頃の転職市場、企業の動向についてどのように感じておられますか？
A.年々、新卒採用に参入する企業が増え、学生にとっては売り手市場と言えます。
去年まではコロナの影響で、最終面接までずっとオンラインだったという
企業が多くありましたが、コロナが第５類になるにあたり
直接会って面接を行う企業が増える見込みです。
Q.なるほど！
では、採用希望者の方はどうでしょうか？？
A.新卒では、コロナ以降から経済に左右されない安定志向がより強まっていると感じて
います。
特に、女性が活躍できる環境かどうかを気にして、慎重に
なっている学生が多いように感じます。
Q.何か、採用希望者の方のエピソードで印象に残っていることはありますか？
A.学生さんで、当初”安定”というイメージから事務職への希望が非常に高い方
がおられました。
ですが、様々な職種についてお話しするうちに、
将来的に長く・安定した生活を作っていく
ためには、自身の特性を生かした仕事や、スキルを磨いてレベルアップしていける
仕事の方がイイという考えに変わり、再度一緒に自己分析を行い、結果としてつばめグループのサービスアテンダント職に入社を決められました。
もともと、コミュニケーション能力が非常に高い方で、何より負けず嫌いな方でしたので、４月に入社して活躍していただけるのが今から楽しみです！
学生さんの４月からの活躍が楽しみですね♪きっと、素敵なサービスアテンダントさんになってくれるでしょう★
小川さん、ありがとうございました！
新卒は売り手市場とのこと！
また、最近ではニュースで賃上げについてよく言われるようになっており、コロナ明けも追い風となって転職市場にもいい風が吹くことを期待したいですね！
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おいしく楽しく花粉対策♪
早い人では２月から、花粉の影響が出始めていますね><
今月は花粉症の人が食べた方が良いもの・食べない方が良いものをご紹介します！
★食べた方が良いもの★
ヨーグルト：免疫システムの60％が腸に存在するため、毎日少量ずつでも摂取できると◎！
青魚：油に含まれるEPA、DHAにアレルギー症状を引き起こすロイコトリエンぼ放出を抑える作用があるのでおすすめ◎
チョコレート：カカオポリフェノールにアレルギー症状を引き起こすヒスタミンの放出がされにくい作用があるためおすすめ◎
☆食べない方が良いもの☆
トマト：スギ花粉に含まれるたんぱく質と、トマトに含まれるたんぱく質が似ているため、アレルギー症状が出やすくなってしまうことも…。
アルコール：アルコールが体内で分解される時に作られるアセトアルデヒドという物質が、アレルギーを引き起こすヒスタミンの放出を促してしまうことも…。
毎日の食事でおいしく＆楽しく、ストレスのない花粉対策をしましょう♪
今月のリオルサ通信はこの辺で☆
花粉症がつらい時期ではありますが、次回も元気にお会いしましょう！
リオルサ通信 2023年３月号
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